Engenheiro de Manutenção I

País/Região:  BR
Cidade:  Jacareacanga
Plataforma de Negócio:  Renewable Generation Assets

Nossa empresa faz parte da EDP, um grupo energético global presente em cerca de 30 mercados, com ênfase particular nas energias renováveis. Com mais de 45 anos de experiência, temos consolidado uma presença relevante no cenário energético mundial, baseando-nos no compromisso de ser totalmente verde até 2030, liderando a transição energética. Com mais de 13.000 colaboradores ao redor do mundo, estamos comprometidos em usar nossa energia e nosso coração para impulsionar um amanhã melhor.

 

 MISSÃO DO CARGO

Este cargo é responsável por elaborar, executar e coordenar projetos e atividades da área de manutenção da empresa, analisando as necessidades de manutenção imediata ou preventiva, métodos de trabalho, recursos necessários e outras exigências, com base em especificações técnicas, para possibilitar o funcionamento de instalações e equipamentos eletromecânicos da UHE São Manoel dentro dos padrões técnicos exigidos. Exercer as atividades mencionadas de acordo com os requisitos, políticas, objetivos e metas do Sistema de Gestão Integrado que contempla as diretrizes da ISO 9001, 14001 e 45001.

 

 

 

PRINCIPAIS ATIVIDADES

  • Participa do planejamento de manutenção dos equipamentos eletromecânicos da UHE São Manoel;
  • Coordenar as equipes de manutenção do quadro próprio e contratados da UHE São Manoel;
  • Coordenação dos serviços de manutenção realizados por equipes próprias ou terceiros em a conformidade com o projeto e as especificações técnicas;
  • Elaboração de especificações técnicas para contratação de serviços ou aquisição de materiais e equipamentos;
  • Coordenar a operação de equipamentos de movimentação de carga "pesada" para permitir a manutenção de equipamentos da casa de força, subestação e vertedouro através de procedimentos de movimentação;
  • Coordenar a operação de equipamento limpa grades mediante a programação planejada;
  • Coordenar a execução de manutenção preventiva e corretiva nos sistemas mecânicos, hidráulicos, pneumáticos e elétricos da casa de força, vertedouro e subestação;
  • Coordenar a execução de manutenção preventiva e corretiva nos grupos geradores diesel;
  • Coordenar a execução de manutenção nos sistemas de tratamento de água potável e no sistema de tratamento de esgoto da casa de força, através de inspeções;
  • É responsável pelos prontuários técnicos da empresa;
  • Coordenar manutenção preventiva e corretiva nos equipamentos de movimentação de carga;
  • Coordenar trabalhos em campo na manutenção mecânica, hidráulica, pneumática e elétrica, através de ação conjunta com empresas terceirizadas;
  • Coordenar projetos de pesquisa e desenvolvimento.

 

 

 

REQUISITOS OBRIGATÓRIOS

  • Formação Superior Completa em Engenharia: Engenharia Mecânica, Elétrica, Automação e/ou similares.
  • Conhecimento de equipamentos de geração hídrica – turbinas, geradores, sistemas de serviços auxiliares, comandos elétricos, etc;
  • Conhecimento no sistema SAP.
  • Experiência de trabalho na utilização de ferramentas de gestão financeira, orçamentária e de processos.
  • Conhecimento de Auditorias e Certificações de Qualidade, Meio Ambiente e Saúde e Segurança do Trabalho.
  • Disponibilidade para atuar morando na Usina nos dias de trabalho, retornando para casa nos dias de folga.
  • Local de trabalho: Alta Floresta - MT

 

 

Igualdade de Oportunidades para Todos

Nossa visão é que cada pessoa combine suas características únicas e experiências para cumprir nossa missão de criar uma nova energia para o planeta. Somos um empregador inclusivo, garantindo que todos os candidatos sejam tratados de forma justa ao longo do processo de recrutamento. Valorizamos e acolhemos todas as pessoas, comprometendo-nos a fomentar um sentimento de pertencimento para cada membro do grupo EDP.

 

Precisa de mais motivos para se candidatar?

Como um dos melhores empregadores, nós:

  • Capacitamos nossos colaboradores com um ambiente de trabalho positivo e inovador que promove colaboração e decisões ágeis;
  • Respeitamos e valorizamos cada pessoa, oferecendo um local de trabalho flexível, saudável e inclusivo com uma gama de benefícios atraentes;
  • Proporcionamos uma experiência de trabalho significativa e preparamos nossos colaboradores para os desafios futuros por meio de diferentes oportunidades de desenvolvimento e mobilidade interna.

 

Nossas conquistas:

  • Certificação como um dos melhores empregadores pelo Instituto Top Employers;
  • Presença no Bloomberg Gender-Equality Index;
  • Certificação global como empresa familiarmente responsável pela Fundación Másfamilia;
  • Reconhecimento como um dos 100 melhores lugares para trabalhar pelo Houston Chronicle.

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